Kepala BPSDM Hukum Pimpin Desk Evaluasi ZI : Langkah Nyata Menuju WBBM
• Kepala BPSDM Hukum melaksanakan Kegiatan Desk Evaluasi Pembangunan Zona Integritas (ZI) menuju Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di lingkungan BPSDM Hukum yang diselenggarakan di Auditorium Lantai 2 Kampus Pengayoman Pancasila. Kegiatan ini dihadiri oleh Tim Penilai Internal (TPI), serta para Ketua Kelompok Kerja (Pokja) dan anggota Tim Pembangunan ZI BPSDM Hukum, sebagai bagian dari proses evaluasi untuk mengukur capaian pembangunan Zona Integritas secara menyeluruh. Dalam pelaksanaannya, Kepala BPSDM Hukum selaku Pengarah memimpin langsung desk evaluasi;
• Pada sesi utama, Kepala BPSDM Hukum memaparkan secara komprehensif capaian pembangunan Zona Integritas di lingkungan BPSDM Hukum, mencakup enam area perubahan, mulai dari Manajemen Perubahan hingga Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik. Paparan tersebut menyoroti berbagai inovasi seperti CoP,CoI serta Sit In Virtual ToF KUHP KUHAP dan implementasi program, seperti penguatan budaya kerja berbasis nilai Pancasila , PASTI dan BerAKHLAK, digitalisasi layanan, serta peningkatan kualitas manajemen kinerja dan pelayanan publik. Kegiatan kemudian dilanjutkan dengan sesi tanya jawab bersama Tim Penilai Internal (TPI), di mana Kepala BPSDM Hukum memberikan penjelasan secara langsung dan komprehensif, didukung oleh Ketua ZI serta para Ketua Pokja yang turut memberikan klarifikasi dan penguatan terhadap data dukung yang disampaikan;
• Melalui pelaksanaan desk evaluasi ini, terlihat adanya kesiapan yang baik dari seluruh jajaran BPSDM Hukum dalam menghadapi proses penilaian pembangunan Zona Integritas. Sinergi antara pimpinan, Ketua ZI, dan Ketua Pokja serta anggota menjadi faktor kunci dalam menjawab setiap pertanyaan dan memastikan kesesuaian antara dokumen dengan implementasi di lapangan. Kegiatan ini tidak hanya menjadi sarana evaluasi, tetapi juga momentum penguatan komitmen bersama untuk terus meningkatkan kualitas tata kelola organisasi, dengan harapan BPSDM Hukum dapat meraih predikat WBBM sebagai wujud birokrasi yang bersih, akuntabel, dan berorientasi pada pelayanan publik yang prima.
Kepala BPSDM Hukum Melaksanakan Pemantauan Terhadap Tugas Dan Fungsi Di Lingkungan Sekretariat, Pusbanglat Teknis Dan Kepemimpinan (Pustekpim), Pusbanglat Fungsional, Puspenkom, Politeknik Pengayoman Indonesia (Poltekpin), Serta Balai Pelatihan Hukum
• Kepala BPSDM Hukum melaksanakan pemantauan menyeluruh terhadap pelaksanaan tugas dan fungsi di lingkungan Sekretariat, Pusbanglat Teknis dan Kepemimpinan (Pustekpim), Pusbanglat Fungsional, Puspenkom, Politeknik Pengayoman Indonesia (Poltekpin), serta Balai Pelatihan Hukum di Batam, Semarang, dan Bitung. Pemantauan ini merupakan bagian dari fungsi pengendalian dan evaluasi pimpinan dalam memastikan seluruh kegiatan berjalan efektif, akuntabel, dan selaras dengan target kinerja organisasi. Di lingkungan Sekretariat, kegiatan mencakup pengelolaan administrasi keuangan, verifikasi kinerja, pemenuhan data dukung pembangunan Zona Integritas, rekonsiliasi laporan keuangan, hingga pelaksanaan simulasi dan Desk Evaluasi Pembangunan Zona Integritas menuju WBBM sebagai bagian dari kesiapan menghadapi penilaian;
• Pada unit teknis, Pustekpim dan Pusbanglat Fungsional secara aktif terlibat dalam pelaksanaan Desk Evaluasi oleh Tim Penilai Internal (TPI), sekaligus menjalankan berbagai program pengembangan kompetensi seperti pelatihan ToF Implementasi KUHP dan KUHAP, pembelajaran jarak jauh PKP, serta pelatihan fungsional berbasis kebutuhan jabatan. Puspenkom juga mendukung penuh kegiatan Desk Evaluasi tersebut, di samping melaksanakan assessor meeting, pra penilaian kompetensi, serta berbagai rapat persiapan seleksi jabatan yang menunjukkan peran strategis dalam penguatan manajemen SDM. Sementara itu, Poltekpin melaksanakan peningkatan kapasitas tenaga pengajar melalui pelatihan PEKERTI, dan Balai Pelatihan Hukum di wilayah tetap menjalankan fungsi pembinaan, monitoring administrasi, dan penguatan kinerja organisasi serta memantau Webinar Series Bapelkum Semarang dengan Tema "Disiplin Kerja dalam Sistem Work From Home: Membangun ASN Adaptif, Tech-Savvy, dan Eco-Friendly Menuju Robust ASN2030";
• Berdasarkan hasil pemantauan, secara umum seluruh unit kerja menunjukkan kinerja yang optimal dan terkoordinasi dengan baik, baik dalam aspek administrasi, pelaksanaan program, maupun pemenuhan indikator pembangunan Zona Integritas. Terlihat adanya peningkatan kedisiplinan, ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan, serta kualitas pelaporan yang semakin akuntabel dan berbasis digital. Selain itu, sinergi antarunit kerja semakin kuat, khususnya dalam mendukung pelaksanaan Desk Evaluasi, di mana setiap unit mampu berkontribusi secara aktif dalam penyediaan data dukung dan penyampaian capaian kinerja. Pemantauan ini juga mengidentifikasi bahwa berbagai inovasi dan perbaikan berkelanjutan telah dilakukan, baik dalam penguatan tata kelola, peningkatan kualitas pelayanan, maupun pengembangan kompetensi SDM. Dengan capaian tersebut, BPSDM Hukum dinilai semakin siap dalam menghadapi tahapan evaluasi selanjutnya serta memiliki fondasi yang kuat untuk meraih predikat WBBM secara berkelanjutan.