Kepala BPSDM Hukum Lakukan Pemantauan Kinerja Unit Kerja dalam Mendukung Penguatan Tata Kelola dan Pengembangan SDM Hukum
• Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Hukum melakukan pemantauan terhadap pelaksanaan kegiatan pada unit kerja di lingkungan BPSDM Hukum yang meliputi Sekretariat, Pusat Pengembangan Pelatihan Teknis dan Kepemimpinan (Pusbanglat Tekpim), Pusat Pengembangan Pelatihan Fungsional (Pusbanglat Fungsional), Pusat Penilaian Kompetensi (Puspenkom), Politeknik Pengayoman Indonesia (Poltekpin), serta Balai Pelatihan Hukum di daerah. Pemantauan ini bertujuan untuk memastikan seluruh kegiatan berjalan sesuai dengan rencana kerja, tertib administrasi, serta mendukung optimalisasi kinerja organisasi dalam pengembangan sumber daya manusia di bidang hukum;
• Pada Sekretariat BPSDM Hukum, berbagai kegiatan administratif dan pengelolaan keuangan dilaksanakan secara berkelanjutan, di antaranya pemilahan dan pengklasifikasian arsip pengelolaan belanja pegawai, pemutakhiran Arsip Data Komputer pada aplikasi pembayaran gaji, verifikasi serta pertanggungjawaban keuangan berupa SPM dan approval, hingga penginputan pertanggungjawaban uang persediaan. Selain itu, dilakukan pula penyusunan dokumen kepegawaian seperti SPP dan SPMT pelantikan, petikan SK, perhitungan THR tahun 2026, serta berbagai kegiatan strategis lainnya seperti revisi POK, penyusunan rencana pembentukan balai pengembangan kompetensi, rekapitulasi usulan uji kompetensi penyuluh hukum, validasi PAK, hingga pemenuhan data dukung SPIP Terintegrasi dan pembangunan Zona Integritas menuju WBBM Tahun 2026. Di sisi lain, dilakukan pula koordinasi terkait pemisahan anggaran Poltekpin sesuai struktur baru, sosialisasi pengumpulan data dukung Indeks Reformasi Hukum, serta pengendalian sarana dan prasarana BPSDM Hukum;
• Sementara itu, unit kerja lainnya juga melaksanakan berbagai kegiatan pengembangan kompetensi dan penguatan organisasi. Pusbanglat Tekpim dan Pusbanglat Fungsional melaksanakan rapat penyusunan kurikulum pelatihan teknis tahap II serta mengikuti penutupan penilaian kompetensi manajerial dan sosial kultural bagi Analis Anggaran. Puspenkom menyelenggarakan penilaian kompetensi jabatan fungsional, peningkatan kapasitas SDM teknologi informasi, rekonsiliasi SLA dan data log gangguan sistem, serta rapat koordinasi penilaian kompetensi bagi analis hukum dan penyuluh hukum. Di Poltekpin, pimpinan memberikan pengarahan kepada pegawai serta melaksanakan koordinasi kelembagaan, sementara para taruna tetap menjalankan kegiatan akademik dan pembinaan keagamaan selama bulan Ramadan. Di tingkat daerah, Balai Pelatihan Hukum Semarang, Batam, dan Bitung turut melaksanakan kegiatan penguatan kerohanian, perjalanan dinas terkait pelatihan, serta monitoring penyelesaian administrasi perkantoran guna memastikan kelancaran operasional dan pelayanan pelatihan di wilayah masing-masing.